- Fritz Fischer 1961 les buts de guerre de l'Allemagne impériale, il affirme que l'Allemagne considerait la g comme inévitable et aurait choisi de déclencher le conflit en pensant bénéficier d'une supériorité militaire temporaire
- - en justice : rôle d'expert - scandale pharmaceutique - médicalisation des problèmes publics
- À propos de l'APTITUDE à un poste de travail dans le RÉGIME GÉNÉRAL : Veuillez choisir au moins une réponse :a. Son appréciation englobe réglementairement la notion de « sécurité des tiers »b. Elle prend en compte l'état de santé du travailleurc. Elle prend en compte le poste de travaild. Son appréciation peut s'appuyer sur une étude du postee. Son appréciation peut s'appuyer sur un avis de spécialistef. Tout médecin peut émettre un avis d'aptitude à un poste de travailg. Son appréciation peut s'appuyer sur des résultats d'examens complémentaires prescrits par le médecin du travailh. Aucune des réponses précédentes
- Quels droits/prérogatives ET devoirs sont attachés à la fonction de médecin du travail ?Veuillez choisir au moins une réponse :a. Accès non restreint aux lieux de travailb. Protection de son contrat de travail (salarié protégé)c. Indépendance professionnelled. Soumission au secret médicale. Soumission au secret de fabricationf. Soumission au Code de déontologie médicaleg. Soumission au Code du travailh. Permis de tueri. Pouvoir de licenciementj. Pouvoir disciplinairek. Aucune des réponses précédentes
- Parmi les propositions ci-dessous, cochez la ou les propositions FAUSSE(S) :a. le dosage sanguin des marqueurs biologiques de la consommation d'alcool (GGT, CDT) permet d'affirmer ou d'exclure la dépendance d'un salarié à l'alcool.b. l'alcoolémie diminue grossièrement de 0,10 - 0,15 gramme par litre par heurec. les capacités fonctionnelles d'un travailleur consommateur de cannabis sont étroitement corrélées avec son taux urinaire de tétrahydrocarbaminol (THC)d. les CDT sont un marqueur moins spécifique que les gamma-GT dans le cadre de la consommation d'alcoole. le dépistage biologique d'une substance psycho-active (SPA) peut remplacer le repérage clinique
- Qu'est-ce qu'est le médecin du travail en France (selon la réglementation en vigueur, la déontologie et les bonnes pratiques de la spécialité) ?a. Un préventeurb. Un conseillerc. Un médecind. Un manager d'équipee. Un contrôleurf. Un prescripteur (de traitements/soins)g. Un juristeh. Un administrateuri. Un ingénieur
- Dans le RG, lorsqu'un salarié a été reconnu atteint d'une MP, il peut prétendre, si cela est justifié médicalement, à :a. des indemnités journalières spécifiques de MP en cas d'arrêt de travail prescrit dans ce cadreb. des soins pris en charge à 100% pour cette MP, sans avance des fraisc. une indemnité chômage du double de celle prévue en cas de chômage pour raisons économiquesd. une rééducation professionnelle pour cette MPe. une pension d'invalidité de 2ème catégorie pour cette MP lorsque le taux d'Incapacité permanente dépasse 33 %
- loi du 14 juillet 1933 sterilisation contrainte en Allemagne Nazie qui rendait sterilisation obligatoire pour gens ayant maladies héréditaires
- Cochez, parmi les propositions suivantes, la ou les propositions CORRECTE(S) :a. l'employeur doit prévenir l'usage des SPA sur les lieux de travailb. l'employeur, sous certaines conditions, peut effectuer des contrôles d'alcoolémie et/ou des tests de dépistage salivaire de SPAc. l'employeur, sous certaines conditions, peut procéder à des fouilles dans les armoires des salariés dans ce contexted. le règlement intérieur ne peut pas contenir d'éléments en lien avec la problématique des addictions dans l'entreprisee. l'employeur doit former/informer ses salariés sur le sujet des addictions en milieu de travail
- Un tableau de maladies professionnelles du régime agricole doit obligatoirement, pour être pris en référence dans le cadre d'une déclaration de MP chez un salarié agricole, comporter :a. un titreb. les symptômes, anomalies paracliniques ou maladies ouvrant droit à la reconnaissancec. un délai de prise en charged. une liste limitative ou indicative des travaux susceptibles de provoquer la maladiee. une durée d'exposition au risque
- Cochez la ou les propositions EXACTES :a. le mdt est tenu d'examiner un salarié à la demande de l'employeurb. pour élaborer l'avis médical d'aptitude d'un travailleur qui conduit un véhicule, le mdt est tenu de se référer strictement à l'arrêté du Code du travail qui fixe la « liste des affections médicales incompatibles avec l'obtention ou le maintien du permis de conduire»c. la survenue d'une problématique addictive chez un salarié est classiquement attribuée à la conjonction de trois facteurs de risque : ceux liés au produit utilisé, ceux liés au travailleur lui-même, ceux liés à l'environnement social et professionnel du travailleurd. le travail est toujours un facteur de risque (aggravateur) pour les addictionse. le travail est toujours un facteur de protection vis-à-vis des addictions
- Dans le régime général, quelles sont, les propositions vraies qui permettent une qualification d'une problématique de santé en accident de travail (AT) chez un salarié :a. un AT provient d'un fait accidentel survenu sur le temps et le lieu de travailb. un AT n'est pas localisable dans l'espace et le tempsc. un AT est une lésion physique de l'organisme humain et n'est jamais un traumatisme psychiqued. la lésion peut apparaître à distance du fait accidentel
- Après avoir fait une déclaration de Maladie Professionnelle (MP) en bonne et due forme, un salarié du régime général doit obtenir une réponse de la CPAM dans un délai de :a. 30 joursb. 2 moisc. 3 moisd. 4 moise. 8 mois en cas de CRRMP
- De qui le médecin du travail est-il le conseiller légitime ?a. De l'employeurb. Des travailleursc. Des avocats et magistratsd. Des représentants du personnele. Des autorités de santé (DGS/ARS)f. De l'inspection du travail (DGT/DIRECCTE)g. Des services sociauxh. Aucune des réponses précédentes
- La nosographie actuelle des conduites addictives (DSM-V) comporte l'un ou plusieurs de critères suivants :a. abusb. usage nocifc. trouble lié à l'usage ou trouble de l'usaged. dépendancee. non usage
- Dans une entreprise lambda du régime général, qui déclare l'accident de travail survenu chez un salarié de cette entreprise à la CPAM ? a. l'employeur (entreprise lambda)b. la victime si l'employeur refuse de faire la déclaration, dans un délai de 10 ans après le fait traumatiquec. le médecin traitant du salariéd. le médecin du travail de l'entreprise lambdae. le médecin conseil de la CPAM du secteur de cette entreprise
- Sur lesquels de ces sujets de prévention des risques professionnels le médecin du travail est-il légitime à intervenir directement selon le Code du travail (article R. 4623-1) ? Veuillez choisir au moins une réponse :a. L'amélioration des conditions de vie et de travail dans l'entrepriseb. L'adaptation des postes, des techniques et des rythmes de travail à la santé physique et mentalec. Les modifications apportées aux équipementsd. L'amélioration de l'hygiène générale de l'établissement et l'hygiène dans les services de restauratione. L'accompagnement en cas de réorganisation importante de l'entreprisef. L'organigramme de l'entrepriseg. Les congés des travailleursh. Les cotisations des entreprises adhérentes
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